En dependencia del delegado de la oficina asignada, será la persona responsable de la operativa diaria de caja, atención a clientes y gestiones comerciales derivadas de la misma, atendiendo directamente a los Clientes que soliciten los servicios de la entidad dentro de las instalaciones bancarias.
Competencias requeridas:
Compromiso, orientación al cliente; actitud de servicio, flexibilidad. Identificación con la compañía, trabajo en equipo; Efectividad, comunicación, carácter comercial e iniciativa.
Horario:
8:00 a 15:00h
En dependencia del delegado de la oficina asignada, será la persona responsable de la operativa diaria de caja, atención a clientes y gestiones comerciales derivadas de la misma, atendiendo directamente a los Clientes que soliciten los servicios de la entidad dentro de las instalaciones bancarias.
Competencias requeridas:
Compromiso, orientación al cliente; actitud de servicio, flexibilidad. Identificación con la compañía, trabajo en equipo; Efectividad, comunicación, carácter comercial e iniciativa.
Horario:
8:00 a 15:00h
En dependencia del delegado de la oficina asignada, será la persona responsable de la operativa diaria de caja, atención a clientes y gestiones comerciales derivadas de la misma, atendiendo directamente a los Clientes que soliciten los servicios de la entidad dentro de las instalaciones bancarias.
Competencias requeridas:
Compromiso, orientación al cliente; actitud de servicio, flexibilidad. Identificación con la compañía, trabajo en equipo; Efectividad, comunicación, carácter comercial e iniciativa.
Horario:
8:00 a 15:00h
La misión del puesto de dirección de una oficina bancaria es dirigir y supervisar las operaciones diarias de la sucursal, así como garantizar que se cumplan los objetivos y metas de la entidad. Sus funciones principales incluyen:
En resumen, la persona que ocupe el puesto de Dirección de una oficina bancaria será el responsable de garantizar el éxito de la sucursal en términos de crecimiento, rentabilidad y satisfacción del cliente, y de cumplir con todas las normas y regulaciones aplicables ámbito financiero y bancario.
Competencias requeridas
Ética, Compromiso, Orientación al Cliente, Actitud de servicio, Flexibilidad, Identificación con la compañía, Trabajo en Equipo, Efectividad, Comunicación, Iniciativa, Atención al por menor, Capacidad de adaptación.
Nivel formativo solicitado
Licenciatura en ADE; Económicas, Empresariales. Postgrado en materia financiera valorable. Formación normativa financiera (Mifid y LCI).
Experiencia previa
Al menos 3 años en entidad financiera ocupando un puesto similar.
Idioma/s requeridos
Inglés nivel alto demostrable. Alemán o Francés nivel medio.
Si estás interesado en formar parte del equipo humano de Colonya envía tu currículum al deprtamento de Recursos Humanos y lo evaluarán cuando se necesite cubrir una vacante en una de nuestras más de 22 oficinas en las Illes Balears.
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